Staff retention plan?

Ni kanske har läst om flygvärden på JetBlue som blev så less på en passagerare att han tog en öl från vagnen, ryckte upp nödutgången och hoppade ut från flyget. Han var inte bara arg på passageraren men också på flygbolaget. Det har börjat ett fenomen här i USA där de anställda protesterar mot hur de är behandlade och går ifrån sina jobb. Många företag tar anställda för givet när ekonomin är dålig och passar på att utnyttja dem. Ofta får man höra kommentarer som “du ska vara glad som har ett jobb” och ”det är många som är arbetslösa nu...”. Vi får se hur länge företag kan hålla på så där innan ekonomin vänder och alla slutar. Inga anställda, inget företag...